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更新日期: 週五,八月18 2017
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玻利維亞土著婦女權利

南南新聞:按內容

11 August 2017,紐約,美國| 南南新聞 - 玻利維亞,特別是首都拉巴斯,正在經歷“建築熱潮”。 隨著對勞動力的需求增加,許多建築行業新來的工人是婦女,特別是玻利維亞農村的土著婦女。

這些婦女渴望工作到達拉巴斯,但是對他們的權利知識有限,他們容易受到虐待和歧視。

Anelise Melendez為當地一家幫助建築行業土著婦女的組織工作,他說:“顯然,對於來自農村的婦女來說,生活在一個城市,歧視變得越來越複雜。 這不僅是因為她是一個女人,也是因為她是土著人,而且是因為她的受教育水平。“

在玻利維亞,國際勞工組織(勞工組織)與工會,地方政府和雇主合作,提高對土著婦女權利的認識,並在施工現場提供職業安全培訓。 Natividad Velasco是接受培訓的土著婦女之一。 “安全在工作上非常重要,”她說,“過去有很多事故。 現在我們已經有了安全課程,我們知道安全是什麼,我們相互照顧。“

感覺開始變化。 有一個專門為玻利維亞建築業工作的婦女工會。 婦女建構者玻利維亞協會秘書長瑪麗亞·卡門·卡塞雷斯(Maríadel CarmenCáceres)說:“十年前,你幾乎不會看到建築工作中的一個女人,也許現在有一到兩個人比現在更多。”

工會激勵地方政府和雇主幫助確保土著婦女在影響他們的政策中發出聲音。 拉巴斯自治市政府的塞爾吉奧·西爾斯(Sergio Siles)說:“我們很高興看到更多的婦女參與這些協會,它正在以有利的方式發展。 他們的聲音正在聽取並納入不同的政策,方案和項目,不僅在國家一級,特別是地方一級。

國際勞工組織還為土著婦女提供商業和創業技能培訓。 玻利維亞婦女建築工人的一個“虛擬平台”,經過培訓中心的培訓和認證,有助於他們進入就業市場。 勞工組織玻利維亞國家協調員羅德里戈·莫格羅維喬(Rodrigo Mogrovejo)說:“為什麼婦女進入勞動力市場? 因為收入比玻利維亞的其他部門好。 我們在這個道路上,我們希望在短期內實現這一點,所有參與者都有意志,所以我認為我們正在朝著正確的方向前進。“

土著婦女如Natividad仍然面臨許多挑戰。 但是,提供技能並使他們更了解他們的權利有助於確保他們不會被遺忘在2030可持續發展議程中。 在玻利維亞,土著婦女越來越有聲音。 賦予他們正在改變他們的生活。 她說:“我想告訴我的伙伴誰是女性,像我一樣遭受痛苦,當他們仍然感到歧視時,我希望他們繼續前進,我不希望他們褪色,”他們必須領先。 他們必須是一個不能彎曲的岩石。“

土著人民是世界人口的百分之五,而世界窮人的百分之十。 由於排斥和歧視,土著婦女往往是窮人中最貧窮的婦女。

8月9是世界土著人民國際日,今年是“聯合國土著人民權利宣言”十週年。

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